河南分公司党委推动主题教育走深走实见行见效

第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，按照中线公司党委的部署安排，河南分公司党委以高度的政治自觉和责任担当，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，充分借鉴中线公司第一批主题教育“四个结合”的成效和经验，围绕部署落实、理论学习、调查研究、推动发展、检视整改等方面，系统推动主题教育持续走深走实、见行见效。

聚焦“早”字抓部署，扛起主体责任。从衔接联动、方案制定、组织保障、工作机制等方面迅速落实，与集团公司和中线公司保持紧密配合，及时召开主题教育动员部署会，传达和落实上级第一批主题教育总结暨第二批动员部署会精神和工作要求，迅速成立以分公司党委书记为组长的主题教育领导小组，确保主题教育领导有力、职责明确、顺利推进；印发分公司主题教育实施方案，包括党委读书班计划和调查研究实施方案；建立信息报送机制，及时与集团公司主题教育第二巡回督导组沟通汇报，利用分公司党建月报畅通基层党支部沟通交流渠道，确保主题教育不打折、不走样、不跑偏。

聚焦“真”字抓学习，筑牢信仰之基。充分发挥党委班子带头学、党支部集中学和党员干部自主学的上下联动学习方式，引导党员干部职工真学真信、真懂真用。分公司党委班子带头学，举办两期读书班，利用7天时间结合领学、自学、研学、互学、导学，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，做到学深悟透。基层党支部集中学，组织各党支部结合工作实际制定学习计划，通过“三会一课”和主题党日等形式进行集中学习。同时，采取网络资源共享学、利用沿线红色资源生动学、与地方基层党组织结对学等方式，进一步提高党性修养。党员干部自主学,号召党员灵活运用线上线下学习平台，实现政治站位再提升、思想境界再升华、担当精神再强化。

聚焦“实”字抓调研，理清工作思路。坚持将专题调研与谋划发展相结合，结合分公司的痛点、难点和堵点，注重成果转化，突出精准选题，强化调研统筹，提倡求真务实的工作作风。聚焦确保南水北调“三个安全”、提升企业治理能力、打造现代新国企等工作，拟定9个调研课题，并确定一正一反2个典型案例，力求找到典型问题的本质和规律，提出可行的措施和方案。科学合理安排调查研究工作，共划分4个调研组，党委班子成员包片调研，调研内容各有侧重、横向兼顾，真正做到把脉基层、问策基层。

聚焦“融”字抓发展，彰显担当作为。坚持将推动发展贯穿主题教育始终，通过“三个融合”强化全体干部职工的担当作为。一是将开展主题教育与落实上级决策部署相融合，着眼集团公司和中线公司的中心工作和重点部署，主动作为，落实好督查督办事项。二是将开展主题教育与主责主业相融合，以“三聚三保”破解难点、堵点和群众反映的热点问题，形成推动事业发展的强大动力。三是将开展主题教育与增强基层党组织政治功能和组织功能相融合，以党务工作标准化、党建工作规范化、党工团妇一体化的“三化协同”，推动党支部标准化规范化建设。

聚焦“严”字抓整改，破解发展难题。分公司党委坚持将问题整改贯穿始终，边学习、边对照、边检视、边整改，深入开展自查自纠，聚焦解决问题，抓实整改整治。做好中线公司第一批主题教育检视问题整改工作的承接落实、衔接联动，将整改措施融入河南分公司下一步的重点工作中。组织各党支部深入开展检视自查，分析问题原因，制定问题清单，着力发现和解决一批制约企业高质量发展、党的建设弱化淡化虚化的突出问题。

下一步，河南分公司党委将持续发力，保持高昂的劲头和脚踏实地的干事态度，真正把主题教育成效转化为抓牢南水北调“三个安全”、推动南水北调和国家水网事业高质量发展的强大力量。