渠首分公司党委以“四个到位”促进党纪学习教育走深走实

按照上级部署安排，渠首分公司党委深入学习贯彻习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述和关于党纪学习教育的重要指示精神，牢牢把握党纪学习教育目标要求、学习重点和学习方式，学党纪、强定力，切实做到认识到位、组织到位、措施到位、执行到位，促进党纪学习教育走深走实。

精准把握党纪学习教育的重大意义，细化目标要求，做到认识到位。目标明则思路清。一是精心组织谋划。渠首分公司党委迅速召开动员部署会，聚焦一些党员、干部对党规党纪不上心、不了解、不掌握等问题，围绕确保南水北调“三个安全”、深化改革推进企业高质量发展的主责主业开展党纪学习教育，要求把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，将党规党纪转化为日用而不觉的言行准则，把纪律规矩的约束力转化为更好干事创业的行动力。二是快速落实行动。分公司党委第一时间编制党纪学习教育方案和任务清单，及时采购发放了新修订的《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《条例》）、学习挂图、简明读本等资料，多渠道推送部署动态、要点解析等知识，邀请中共南阳市委党校教授开展辅导讲座，帮助党员干部深刻理解党纪学习教育的目标要求，增强学纪、知纪、明纪、守纪的思想自觉和行动自觉，突出针对性和精准性，防止散光走神、变形变样。4月15日前，渠首分公司党委和所属9个党支部全面完成了传达安排。

突出重点明确学习要求，强化督促检查，做到组织到位。一是做到任务明确。分公司党委结合实际明确了启动部署、理论学习、警示教育、解读培训、推进指导、民主生活会和组织生活会等16项任务，把原原本本学习《条例》贯彻始终，推动全体党员干部把为什么修订、修订了哪些内容、违纪有什么后果等弄明白、搞清楚。二是推进纪检干部学专学深。在党委部署前提下，分公司纪委制定了纪检干部党纪学习教育工作安排，明确带头抓好学习、发挥协助督促作用、突出学习成效三方面18项任务，对纪检干部提出更高标准、更严要求。三是及时跟进督导。分公司党委将党纪学习教育纳入政治监督，不定期到党支部进行现场调研督导，结合党建工作责任制季度考核、党的组织生活专项监督等开展检查，安排纪检干部分片包点全过程跟进监督各党支部推进落实情况，及时发出工作提示，严防华而不实、层层加码等形式主义官僚主义现象发生。

注重融入日常抓学习，深化长效实效，做到措施到位。一是坚持以上率下领学。分公司党委理论学习中心组用三个半天举办三期专题读书班，紧扣“六大纪律”研讨3次，发言9人次；组织党委委员、党支部书记参加现场集中培训14人次，做到全覆盖；分公司纪委书记率先带头上讲台分享学习收获1次，各专兼职纪检干部参加集中学习5场次共61人次；党委书记和各支部书记讲纪律党课10次，实现全覆盖。二是强化网络助学。组织在国资e学、干部网络学院注册登记，参加央企干部联学班、党纪学习教育专题网络培训班等培训；通过共产党员网、中央纪委国家监委网站、学习强国等平台专栏学习，线上参观警示教育基地，深化理解运用。三是融入日常广泛学。各党支部将党纪学习教育融入“三会一课”、主题党日等组织生活有序开展，进行正面榜样故事和反面典型案例对照学习，通过读书活动、随堂测试、党支部联学、观看警示教育片等多种形式开展学习近百次，切实增进学习效果。分公司纪委召开新进场外委单位廉洁提醒座谈会，共同观看廉政警示片并学习《条例》，扩大学习覆盖面。

围绕运行管理重点难点，严明纪律规矩，做到执行到位。新时代新风气新担当。一是推进工作作风大转变。以改革深化提升行动为契机，锚定建设现代企业治理体系的目标任务和守好南水北调“三个安全”基本盘的政治使命，用市场理念、创新思维赋能运行管理各项工作，推进“一处一改革、一处一创新”，将上级监督检查、经营业绩考核指标、创新创效与分公司绩效考核强关联，坚决反对“等、靠、要、慵、懒、散”不良风气，激励干部职工鼓足干事精气神。二是聚焦南水北调“三个安全”夯实责任。根据辖区工程特性和管理现状，切实将防汛、防藻、防蚁、防生产事故、防设备老化、防突发事件等作为政治监督的重点内容，下好先手棋，打好主动仗，开展平安渠道建设，强化科技创新，推进南水北调“三个安全”各领域各环节进一步补短板、强弱项、固底板、扬优势，围绕重大任务落实开展监督检查，严防形式主义、官僚主义问题。三是坚持严管与厚爱相结合。面对改革发展的一系列新情况、新问题，渠首分公司纪委把加强监督与正向激励相结合，通过座谈交流、谈心谈话、集中学习、教育提醒等形式做好党纪法规的阐释与沟通，落实好“三个区分开来”，精准运用“四种形态”，激励广大干部职工勇担当、敢作为。