安阳管理处（穿漳管理处）党支部开展《南水北调中线建管局整治形式主义官僚主义突出问题的若干措施（试行）》专题学习研讨

为深入贯彻落实中线建管局关于整治形式主义官僚主义工作部署，确保制度落实落地，切实改进作风，推动形成说话做事务实管用、有根有据的良好工作作风，12月28日，安阳管理处（穿漳管理处）党支部组织干部职工对《南水北调中线建管局整治形式主义官僚主义突出问题的若干措施（试行）》（以下简称《措施》）进行专题学习研讨。

研讨会以“对标要求找问题，结合实际提建议，聚焦问题谈落实”为主题，通过逐段逐句诵读的方式，对《措施》深研细读。与会人员对照《措施》中的会议、文件简报、教育培训、调查研究、督查检查考核、干部担当作为6个方面22条，查问题、提建议、谈落实，交流讨论气氛热烈。有的同志提出应进一步精简会议，提高时间控制水平；有的同志认为要进一步提升公文处理水平和效率，尤其是承办的工作有明确时限、节点要求、涉及资料报送或信息反馈等要求的，在处理公文时应写明办理情况；有的同志觉得培训教育要充分调研，进一步提升针对性和实效性；有的同志自勉要严于律己，把工作落在实处，力戒虚话、空话和套话等。

本次研讨，大家畅所欲言，深入交流，真刀真枪谈认识和体会，一致认为要进一步提高政治站位，从小处着眼，从细节入手，在日常工作中力戒形式主义、官僚主义，对苗头性、倾向性问题抓早抓小，持之以恒反“四风”，不断改进工作作风，提升工作实效，持续做好运行管理各项工作。