卫辉管理处多措并举促进能力提升

防汛知识竞赛闭卷考试

近日，为夯实管理处职工知识基础，提升运行管护能力，卫辉管理处开展了一系列能力提升活动，成效显著。

知识竞赛，提升业务水平。管理处以“防汛知识”为核心，举办2025年防汛知识竞赛。竞赛采取闭卷笔试与现场抽题问答相结合的形式，内容涉及防汛预案、工程运行规范等关键知识点，贴合工程实际与防汛需求。通过竞赛，职工更加系统深入地理解防汛知识，为应对汛情筑牢理论基础。

职工述职，增强责任意识。为深化职工对岗位职责的理解，管理处参照职级竞聘模式，开展季度述职活动。全体职工围绕岗位职责、工作成效等方面进行汇报，通过现场述职提升总结归纳与表达能力。参与活动的职工表示，通过个人述职更清晰地认识自身工作的优缺点，增强了责任意识与使命感，促进了各专业间的沟通协作。

卫辉管理处季度述职会议

属地联动，强化沟通协调。针对辖区工程防汛重点，管理处联合新乡市凤泉区、卫辉市相关部门开展沧河倒虹吸防汛应急演练。演练结合工程实际，模拟多种突发状况，要求维护队伍及安保工巡人员迅速反应、熟练掌握处置方式。演练中各部门密切配合，应急处置流程规范有序，六个科目均顺利完成。此次演练检验了应急预案的可行性，提升了应急队伍处置水平，为工程安全度汛提供保障。

下一步，卫辉管理处将持续做好“能力提升年”各项工作，进一步提高职工专业技术水平与管理能力，确保“一泓清水永续北上”。