渠首分公司举办“微治理”工作法分享交流活动
为深入贯彻党的二十届三中全会精神,走好新时代党的群众路线,进一步增强党组织政治功能和组织功能,12月26日,渠首分公司举办了2024年度“微治理”工作法分享交流活动。
活动现场,渠首分公司所属9个党支部派出代表,细致全面地分享了“微治理”工作法的背景、主要做法、工作成效和经验启示四个方面。本部第二党支部探索实践了“三强四驱五融合”工作法,着力筑牢党支部根基、推动党支部发展、促进党建与业务融合;本部第三支部聚焦项目管理建设“党建引领、计划先行、安全护航、纪检托底”的全链条治理模式,通过盯住关键人加强对分公司重大项目全流程全周期服务保障;南阳管理处党支部形成“4571‘微治理’工作法”,积极打造团结高效工作团队;方城管理处党支部总结中央和国家机关“四强”党支部创建经验,把“微治理”工作融入“11641党支部工作法”,实施十大举措,推进各项工作全面升级……各党支部的精彩讲述引得台下观众聚精会神地倾听、记录。
在集体讨论环节,大家纷纷表示,本次活动让他们受益匪浅,既学习了其他党支部的先进典型做法,也为本支部探索深化“微治理”模式拓宽了视野、打开了思路,将以此次活动为契机,立足党支部实际,深入查找自身不足、创新优化治理模式,充分发挥党支部优势、激发党支部内生动力,切实为分公司事业高质量发展保驾护航。
下一步,渠首分公司党委将继续鼓励指导各党支部持续推进“微治理”工作,探索打造“一支部一特色”,为分公司深化国企改革、筑牢南水北调“三个安全”屏障、守护“一泓清水永续北上”提供源源不断的动力。
作者:许凯炳 编辑:张仲琦